根据学院第九轮岗位聘任工作安排，学院拟近期召开学院岗位聘任委员会，讨论岗位聘任等级微调工作。为鼓励部分业绩优秀的教师，在对应岗位等级基础上增设B岗位如下：
B4升B3岗位：1个以内
B5升B4岗位：2个以内
B6升B5岗位：3个以内
B7升B6岗位：3个以内
B8升B7岗位：5个以内
（本轮聘岗考核期限：教学2015.9-2018.6；科研2014.1－2017.12，申请对象研究所对聘期考核结果应为优秀）。
竞聘时间:2018年7月3日（周二）上午9:00
地点：曹光彪326会议室
请申请竞聘的老师准备好述职PPT（3min）及云顶yd222线路检测教师岗位聘任等级调整申请表.doc
(电子版和纸质版)，并于6月25日（周一）中午12：00前发邮件到niml@zju.edu.cn。
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2018年6月21日
